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    Liderança

    Capacitação de liderança em gestão de pessoas

    A formação tem abordagem voltada ao desenvolvimento de habilidades técnicas e socioemocionais essenciais para liderar com eficácia na era digital. 

    Oferecido por
    FORMAÇão on-line

    Metodologia

    Ofertada na modalidade EaD ao vivo, a capacitação utiliza plataformas como Google Meet e Canvas para promover reflexões sobre autoconhecimento, inteligência emocional e liderança estratégica. Por meio da troca de experiências, uso de ferramentas validadas e debates sobre práticas reais de gestão de pessoas, a formação desenvolve habilidades técnicase socioemocionais essenciais para liderar com eficácia na era digital.
     Líderança na era digital
    Gestão de pessoas e times
    Autopercepção emocional para gerir e liderar
    Engajamento e cocriação
    Cultura organizacional
    Competitividade e perenidade

    Conteúdo do programa

    Capacitar os participantes para conhecer e aplicar fundamentos da pesquisa de tendências e de futuros.

    Líderes táticos da área de gestão de pessoas

    Líderes com ensino superior completo. Idade mínima na data da matrícula: 18 anos completos. Experiência com liderança de equipes na área de Gestão de Pessoas. Recomendavel: Pós-graduação na área de Gestão de Pessoas.

    Baixe o cronograma completo de aulas

    A programação conta com 48h de encontros virtuais e ao vivo.

    Bruno Almeida Siqueira de Faria

    Educação Corporativa • Desenvolvimento de Carreiras • Gestão Empresarial

     

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